|
Ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээ
/KPI MODUL/ Гарын авлагатай
|
Манлайлагчдынбагийгбүрдүүлэхнь
/developing the leaders around you/ |
|
Хувь хүний зорилгыг байгууллагын зорилготой уялдуулах нь/Өөрчлөлтийн бэлэг буюу амтат алим/
Гарын авлагатай
|
Загасны философи ба Өөрчлөлтийн менежмент
Ажлын сэтгэл ханамж,бүтээмжийгдээшлүүлэхнь
Гарын авлагатай
|
|
Менежерийн ур чадвар
Гарын авлагатай
|
Оновчтой Презентаци /outstanding presentation/ Гарын авлагатай
|
|
Өөрчлөлтийн удирдлага/lead the change/
|
Бүтээмжийг нэмэгдүүлэх Луувангийн зарчим
/carrot principle/ Зөвлөмжтэй |
|
- Олон нийттэй харилцах
(PR,issue management )· Гарын авлагатай
|
Цагийн менежмент
(Time management)
|
|
Харилцагчийн үйлчилгээ/Customer servise/
|
Зөрчлийн менежмент
|
|
Тэнцвэржүүлсэн үнэлгээний систем
(BSC)Гарын авлагатай
|
Стресс менежмент
(Stress management)
|
|
Хурал цуглаан хөтлөн явуулах,олон нийтийн өмнө илтгэл тавих
/Public Speaking/ Гарын авлагатай
|
Бүтээмж өндөртэй ГЭР БҮЛ ийн 7 дадал
/Стивен ковейгийн бүтээлээс сэдэвлэв/ НОМТОЙ
|
|
Мотиваци /Motivation/
|
Урамаар удирдах нь/whale done/
Гарын авлагатай
|
|
Унших хурдаа нэмэгдүүлэх нь /Mind mapping/
Гарын авлагатай
|
Лидер /leading the leaders/
|
|
Бизнесийн англи хэл
|
Өсвөр насныхны манлайллын академи
|
|
Бодлыг чиглүүлэгч 6 малгай
/six thinking hats , critical thinking/
|
|
- | Буцах | Дээш очих | -
| 2008-04-08 15:42:16 |
 |
Уншсан |
13439 |
 |
|
 |
Хэвлэх |
|
Хэвлэх
Санал илгээх
Сургалтын сэдэв 
