Ажилчдынхаа ажлын гүйцэтгэлд санаа зовниж буй төр, хувийн хэвшлийн менежер, удирдлагууд, шинийг эрэлхийлсэн хүн бүхэнд зориулав.
Сургалт 2017 оны 2-р сарын 6-нд эхэлнэ.
Заагдах сэдвийн агуулга:
1. Үндсэн ажил үүрэг, төлөвлөгөөт болон бусад ажил үүргийн уялдааг зөв тооцож үнэлэх
2. Үнэлгээний үр дүнг цалин урамшууллыг нэмэх болон хасах бодит шийдвэр болгох загвар
3. Ажилтан тус бүрийн бүтээж буй баялаг, орлогыг тооцон гаргах
4. Сургалтанд зарцуулж буй зардлын (хөрөнгө оруулалт) үр өгөөжийг тооцон гаргах
5. Ажлаас гаралтын хувийг тооцох замаар тогтвортой ажиллахгүй байгаа шалтгааныг илрүүлэх.
2017 оны 2-р сарын 6-нд эхлэх Ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээг оновчтой хийх аргачлал сургалтанд урьж байна. Сургалт 1 өдөр явагдах бөгөөд шууд ашиглан хэрэгжүүлж болох загвар санал болгоно.
Холбоо барих утас: 9966-4304, 8558-6262, 8558-6363
| Буцах | Дээш очих | -
| 2017-02-06 04:11:07 |
 |
Уншсан 1588 |
 |
|
 |
Хэвлэх |
| 
Хэвлэх
Санал илгээх
Ажилчдынхаа ажлын гүйцэтгэлд санаа зовниж буй төр, хувийн хэвшлийн менежер, удирдлагууд, шинийг эрэлхийлсэн хүн бүхэнд зориулав
